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非公開のユーザー
投稿日2024/6/26
社名：非公開
業種：自動車、輸送機器
職種：総務・人事
従業員規模：50名以上 100名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
給与計算が簡単で正確、労務管理も一元化
この製品のいい点
人事労務freeeは、給与計算から給与明細の作成まで、非常に簡単かつ迅速に行えます。特に、税金計算や社会保険料の自動計算機能は、手作業でのミスを防ぎ、正確な給与明細を提供してくれます。また、従業員の情報管理が一元化されているため、人事データの参照や更新が容易になり、労務管理の効率が大幅に向上しました。
freee人事労務の改善してほしい点
ただし、システムのカスタマイズ性には限界があり、特定の業界や企業固有の要件に完全に対応するのが難しい場合があります。また、モバイルアプリの機能が限られており、外出先からのアクセス性を向上させるためには、アプリの機能強化が望まれます。
システムの不具合がありましたか？
これまでのところ、大きなシステムトラブルには遭遇していませんが、時々、ログイン時にレスポンスが遅くなることがあります。これは、ピーク時に多くのユーザーが同時にアクセスすることに起因していると思われます。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
私たちの会社では、毎月の給与計算に多くの時間を費やしていましたが、人事労務freeeを導入してからは、計算業務が大幅に短縮され、その時間を他の重要な業務に充てることができるようになりました。例えば、給与計算にかかっていた時間が半減し、その分、従業員の研修プログラムの充実に注力できるようになりました。
検討者にオススメするポイント
人事労務freeeは、特に中小企業にとって、給与計算や労務管理を効率化したいと考えている方に最適な製品です。使いやすさと正確さを求める方には、特にお薦めします。
サービス利用状況
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1ヶ月未満
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新規導入（追加導入も含む）
毎月の集計時間が格段に少なくなりました
☆☆☆☆☆
★★★★★
属人化していた労務管理を解消すべく、担当変更を機に導入を決めました。今までは、細かい処理に関しては、他で確認作業が必要で...
非公開のユーザーその他/東京都
会社で明細などがなかったので割と助かっている
☆☆☆☆☆
★★★★★
大体見たいのが給与明細や勤怠、残業時間だと思うのですが ログインしてすぐの部分に押す部分がありましたので、ワンタップで給...
非公開のユーザー営業・販売/千葉県
オンライン給与管理の恩恵が得られる
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与明細がすべてオンライン上で管理できます。そのため、紙での受け渡しの必要がなくどこでも確認できる点が良いと思います。
非公開のユーザー営業・販売/東京都
『freee人事労務』とよく比較されているマイナンバー管理システム
この製品に関連するカテゴリー
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