freee人事労務の評判・口コミ

従来は、従業員情報（運転免許証、緊急連絡先、通勤経路・通勤費など）をExcelで個別に管理していましたが、freee人事労務の導入により、これらの情報をシステム上で一元管理できるようになりました。 その結果、担当者の退職や人事異動が発生した場合でも、属人的な管理によるリスクを防止できた点が大きなメリットです。 また、操作性も直感的であるため、導入時における従業員の習得も比較的短期間で完了することができました。

弊社では変形労働時間制を採用しておりますが、freee人事労務は、土日祝休み・1日8時間勤務といった一般的な勤務形態の企業において、より高い効率化効果を発揮するシステムであると感じています。 一方で、弊社のように勤務形態が変則的な場合、給与計算や勤怠の締め処理に一部手作業が発生しているのが現状です。 これらの手作業部分が今後自動化されれば、さらに利便性の高いシステムになると考えております。

人事労務業務をすべて自社で対応できる体制を構築できたことが、最も大きな課題解決につながった点だと感じています。また、自社運用へ切り替えた後も、大きなコスト増を伴うことなく運用できている点も評価できるポイントです。 さらに、アウトソーシングサービスを併用していますが、年末調整についてはほとんど手を動かすことなく対応してもらえるため、非常におすすめできる点だと考えています。

年末調整に大変な課題を感じている方には特におすすめです。