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非公開のユーザー
投稿日2024/11/8
社名：非公開
業種：コンサル・会計・法律関連
職種：専門職（会計関連）
従業員規模：10名以上 50名未満
立場：ユーザー（利用者）
総合評価
☆☆☆☆☆
★★★★★
| 機能への満足 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
| 使いやすさ | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| サポート品質 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 5 |
| 価格 | ☆☆☆☆☆ ★★★★★ | 4 |
シンプルで見やすい給与計算ソフト
この製品のいい点
従業員登録をして、時給や交通費等の初期設定をしてしまえば、後はほとんど自動計算で楽です。
計算月の給与明細に前月との差額が表示されるので間違いにも気が付きやすい点が助かります。
操作画面がシンプルで使いやすいです。
freee人事労務の改善してほしい点
退職者の源泉徴収票の出力などちょっとイレギュラーなことがあった際の操作方法が分かりにくいです。
通常の源泉徴収票の出力画面と同じにして欲しいと思います。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
給与計算が楽になるだけではなく、freee会計への連携もストレスなくできますし、給与明細もメールで送れるのでペーパーレスになって良かったです。
サービス利用状況
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新規導入（追加導入も含む）
勤怠管理から給与計算までの効率化が進みました
☆☆☆☆☆
★★★★★
社内の制度に応じた勤怠ルールと給与連動の設定に時間を要しましたが、システムへの一元化と業務効率化が進みました。 勤怠・給...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
新入社員や慣れていない人にも優しい年末調整支援システム
☆☆☆☆☆
★★★★★
前年度の情報の引き継ぎが可能なため、引っ越しなどのイベントがなければ変更がない箇所は確認するだけで済み、入力の手間が削減...
非公開のユーザー営業・販売/東京都
従業員情報の一元管理
☆☆☆☆☆
★★★★★
従来は、従業員情報（運転免許証、緊急連絡先、通勤経路・通勤費など）をExcelで個別に管理していましたが、freee人事労務の導入...
非公開のユーザー専門職（医療関連）/東京都
『freee人事労務』とよく比較されている給与明細電子化
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